——财务部干事 曹芬芳
社团文化在现今大学校园中的重要性日益凸出，作为社团文化建设的保障及管理单位的社管会的职能和地位也开始受到各方的关注和肯定。为了充分发挥我院社管会在学生、社团中的核心作用，便于自觉接受来自各方的监督，特对2011下半年的工作做出以下考虑和计划。 一、工作目标：
在即将到来的新学期中，我院社管会将一如既往的秉承高水平，高质量，高效率的宗旨。坚持服务青年成长成才，平等互敬、团结务实、开拓创新的和谐工作思路。以优化环境，搭建平台，整合资源，完善社团工作服务体系为工作方针。把工作重心放在集中展示和效果宣传相结合，活动建设和机制完善相结合，会员交流和辐射社会相结合上。 二、工作内容：
1、鼓励并协助各社团开展有特色、层次相对较高的活动。积极发挥各类社团的作用，加强对技校生综合素质的培养力度。
2、加强社团之间的经验交流，探讨社团发展，提升社团发展层次和水平，力争走出有自己特色的社团发展之路，继而加快社管会发展步伐。
3、提高社管会内部干事综合素质，以社团负责人和部门负责人
为首进一步组织学习，提高工作素质和工作能力，要进一步巩固干事培训成果，将学习心得融入工作中，并推广开来，促进社团和部门工作效率的提高。注重培养社团接班人，保证社团的稳定健康发展。
4、完善社团管理制度，加强社团管理。社团作为一个学生组织，必须要有组织、有纪律。对其管理必须依靠制度。由于社管会和社团都很年轻，在很多方面都不够完善，因此我们务必要加强这方面的工作。在工作中总结，在总结中探索，在探索中前进。对部分没有健全的规章要健全，对不完善的制度要补充，对不合适的规定要做一定的修改。只有这样，才能使社团的管理更规范、有序。
5、加大社管会的校内外宣传力度，力争开拓更多的宣传渠道，广挖现在资源潜力，密切关注网络宣传，多平台、全方位地宣传社管会、社团活动，用活动吸引人，用符号感召人，力争将组织整体优化推出，走到同学们中间，树立省技师学院社管会的优质形象。
本学期，社团的宣传工作也是很重要的工作之一。各部各社团务必要引起高度的重视，在打造亮点和精品活动的基础上加大宣传，扩大社团在校内外的影响力。在工作中，要做好宣传工作，规范海报通知等，为新社员入社做好充分准备工作。
三、核心工作
引进优秀人才，不断为社管会注入新鲜血液
1、社管会和社团在本学期10月已经开展招新工作。新成员的加入直接影响到接下来的工作开展。所以招新工作也是社管会本学期的重点工作。在不影响正常教学秩序的情况下，实行社管会统一宣传和
社团各自宣传相结合的方式宣传。财务部做好各社团的财务经费的收管工作，收齐后统一交给会长。
2、做好学生干部的换届工作，提拔有能力的同学。社团学生干部的管理素质和工作热情很大程度上影响着整个社管会和社团的凝聚力和战斗力，所以必须认真谨慎做好新老交替的换届工作。
3、此后，我们还将开展培训班活动，利用有效的方法和途径开展社团干部学习和培训提高干部的整体素质，通过召开社团干部经验交流会加强沟通和联系，促进社团间工作和活动中的合作。
新学期的计划，新学期的展望，新学期的未来，新学期的新气象都应该有我们自己来创造。新学期，新开始，新希望，你们准备好没？我们可以很大声的回复：“准备好了，社管会的明天会更好！”
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