小学毕业班奖励方案2

一、指导思想

为了鼓励毕业班全体科任教师团结协作，激励教师在教学工作中做出显著成绩，进一步调动其工作积极性，达到全面提高教学质量的目的，结合本校实际，特制定教师教学成绩奖励办法。

二、奖励对象

小学毕业班参加区教育局统一组织考试学科教学人员和管理人员，以下奖励人员均指参加统考的学科教师。目前，参加统考的学科有：语文、数学、英语、思品、科学。

三、奖励细则 （一）奖金额度

1、获区教育局对毕业班考试综合考评一等奖，学校奖励人平3000元，获区教育局对毕业班考试综合考评二等奖，学校奖励人平2000元，二等奖以下不发奖金。

2、毕业班人数计算办法：每班语、数各按1人计算，英语按整个年级1个人计算，思品按整个年1个人计算，科学按整个年1个人计算。（如2012级小学毕业班人数如下：语文４人＋数学４人＋英语１人＋思品1人＋科学1人＝11人。如果奖励每位老师2000元，该届毕业班计发奖金为2000×11＝22000元）

3、语、数、英三科班及格率达100%，语数学科另奖励300元，英语学科每班按300×0.4计算，语文班级优生率达80%以上，另奖300元，数学班级优生率60%以上，另奖励300元。

（二）计算办法

1、奖金按工作量和工作质计发，工作量和工作质各占50％。 2、工作量计算办法。语文教师工作量只算语文、作文、晚语、国学的工作和，数学教师算数学、晚数工作量和，英语算英语工作量，科学算科学工作量，思品算思品工作量。班主任再加一节队会课的工作量。工作量教导处根据课表提供。

3、工作量奖金计算工式：

老师个人工作量奖＝奖金总额×50％÷整个毕业班教师工作量总和×学科教师个人工作量

4、工作质计算办法。

（1）确定教师人数。根据区教育局各学科考试分值，语文、数学按每班1人计算，英语按整个年级１人计算，科学和思品各按0.1人计算（如2012级小学毕业学科教师人数为：语文４人＋数学４人＋英语１人＋思品0.3人＋科学0.3人＝9.6人）。

（2）将工作质奖分配到各学科。

语文学科奖＝奖金总额×50％÷确定教师人数×语文教师人数（如果本届毕业班奖金总额为22000元，那么：

语文学科奖＝22000×50％÷9.2×4＝4782.60元）

数学学科奖＝奖金总额×50％÷确定教师人数×数学教师人数 英语学科奖＝奖金总额×50％÷确定教师人数×1 科学学科奖＝奖金总额×50％÷确定教师人数×0.3 思品学科奖＝奖金总额×50％÷确定教师人数×0.3

（3）教师个人工作质奖计算办法。

语文学科教师工作质奖＝语文学科奖÷各班语文平均分总和×语文教师班级平均分

数学学科教师工作质奖＝数学学科奖÷各班数学平均分总和×数学教师班级平均分

英语学科教师工作质奖＝英语学科奖÷各班英语平均分总和×英语教师班级平均分

科学学科教师工作质奖＝科学学科奖÷各班科学平均分总和×科学教师班级平均分

思品学科教师工作质奖＝思品学科奖÷各班思品平均分总和×思品教师班级平均分

注:

1、管理人员奖金按平均奖励发放，不纳入其他计算。

2、学科教师是从六年级新接手的班级，如果该学科平均分低于年级平均分5分（包括5分）以上，在计算教师个人工作质奖时，如果毕业班级平均成绩较五年级下期时缩小1分或2分、3分、4分、5分，则在该班该学科加1分或2分、3分、4分、5分进行计算。（如：2012级3班数学，五年级下期数学班平低于年级平均分10分，毕业时，该科班平低于年级平均分只有7分，计算时，在该科平均分上加10-7＝3分）。