律师解析：
企业不给员工办退休是违法的。企业不应该违规不按
时给员工办理退休，如果遇到类似情况，处理方法如
下:1.单位应按规定及时给员工办退休.对于符合
退休条件的员工，单位应该以同等薪资待遇来对待未
能及时给予办理退休的员工因单位过失应继续支
付正常劳动的即将退休的员工.对于经过调查确认
职工未办退休手续，企业应支付而未支付超过3个月
工资给职工。
【法律依据】：
《工资支付暂行规定》 第十六条 经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除，但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。退休后的赔偿问题，应通过法律程序来解决。3、退休人员的养老金不同于劳动者的工资，它是劳动者达到法定退休年龄，退出工作岗位后，所享受的一种社会保障待遇，社会保险经办机构拨发的退休人员基本养老金，企业必须及时、足额发到退休人员手中，企业主管立门不得这上现或不经发放。
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